党支部工作计划新版计划多篇范本

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党支部工作计划1

根据《三年行动计划》，2019年党群工作部将以“组织力提升”为主题，深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神，努力完成党建工作重点任务，促进党支部建设全面进步、全面过硬。

—、主要目标

在2018年党支部规范化建设的基础上，2019年以“组织力提升”为主题，重点发挥党组织在企业管理中的领导核心作用，健全抓基层党建工作机制，着力健全党支部领导体制，树立基层党建品牌，充分发挥基层党组织先进典型示范作用、着力提高党建质量。

二、重点任务

(一)坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑

1.增强党支部学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的责任意识。

认真组织学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真落实习近平总书记重要讲话精神和对广东工作一系列指示要求，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”。

(1)积极组织党员领导干部参加上级党委安排的各项学习培训。

(2)执行“第一议题”学习制度，党支部在组织开展专题学习、重要会议、“三会一课”、组织生活时，重点学习习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是学习习近平总书记最新论述，做到融入日常、抓在经常。

(3)认真贯彻落实向上级党组织报告工作制度，每年向公司党委至少报告1次全面工作情况总结。

2.广泛深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想的普及教育。

发挥党支部教育党员的主体作用，党支部认真对照上级党委的任务部署，制定学习培训计划，坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、习近平总书记重要讲话精神作为开展党支部党员全员培训的重要内容。

3.规范开展党内政治生活。

党支部以“三会一课”、“主题党日”和组织生活会为主要形式，教育引导全体党员干部深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真落实习近平总书记重要讲话精神和对广东工作一系列指示要求，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”。每季度至少集中学习1个专题。开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，推进“两学一做”学习教育常态化制度化。

全年至少召开1次组织生活会、至少开展1次谈心谈话活动、至少开展1次民主评议党员活动、每季度至少召开1次党员大会、每季度至少安排1次党课、每月至少召开1次支委会、每月召开1次党小组会、每月第三周的星期三为“党员活动日”。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，着力增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。

4.开展“党员领导领学带学督学”活动。

持续开展“书记讲党课”活动，党支部书记带头每年就学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想讲1次专题党课，面对面帮助党员学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想。

5.认真做好宣传教育工作。

通过公司网站、网站、微信公众号等渠道全方位地组织新闻宣传工作，广泛开展习近平新时代中国特色社会主义思想宣传教育活动。及时制作和更新习总书记重要讲话精神宣传板报张贴于办公区域，前台电子屏幕滚动播放宣传标语，营造浓厚学习氛围。

创造性开展工作，扩大对外宣传渠道，积极向南方杂志等新闻媒体投稿，报送公司党建创新成效和党建理论研究论文等，做好公司党建和企业文化等的推广工作。

(二)加强党的全面领导

1.充分发挥公司党组织“把方向、管大局、保落实”领导作用。

要把党组织内嵌到公司治理结构中，把党的领导融入企业改革发展全过程，充分发挥党组织“把方向、管大局、保落实”领导作用，严格执行《省属企业议事决策贯彻落实民主集中制操作规程》，继续按照《支委会议事规则》，按照“先党内、后提交”的原则，前置研究讨论“三重一大”事项。

加强对下属平台公司党员教育管理全覆盖，扎实推进习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神学习教育宣传工作深入基层和日常监督执纪。

2.在改革重组中落实“四个同步、四个对接”。

配合公司党委完成“四个同步、四个对接”情况的排查工作，在改革重组工作中，推进坚持“四个同步”，完善企业法人治理结构，明确党组织地位作用，推动党建工作“四个对接”。

3.严格开展组织生活。

根据公司党委的要求，认真开好年度党支部组织生活会和专题组织生活会，严肃开展批评和自我批评。

(三)从严从实抓好党员教育管理

1.做好学习培训工作。

认真落实《进一步深入学习宣传贯彻党的十九大和习近平总书记重要讲话精神工作方案》、《学习宣传贯彻习近平总书记视察广东重要讲话精神工作方案》，持续深入开展以学习习近平新时代中国特色社会主义思想为主要内容的学习教育。开展“书记讲党课”活动、组织专题学习、积极组织党员领导干部参加公司党委组织的党员示范培训班和党支部书记培训班。党支部以“三会一课”、主题党日、党建结对共建活动等形式，采取专题辅导、现场教学、经验交流等方式，组织党员集中学习培训，确保每名党员年度参加集中培训时间不少于2天。

2.积极探索党员精准管理机制。

建立健全党员精准管理机制，完善党员管理数据库和电子台帐，如实记录党员的基本情况、参加学习培训情况和党组织关系变动等情况，做到管理制度化、规范化。建立党员定期汇报思想制度，统一规范党员名册，健全完善党员档案，党组织对每名党员要做到思想状况清楚、家庭情况清楚、工作情况清楚、优点不足清楚。促进党员意识进一步增强，参加党的活动更加积极主动，党员自觉缴纳党费的主动性逐年提升。

3.积极参加“学习强国”学习平台。

按照公司要求，组织支部全体党员加入“学习强国”学习平台，积极推动习近平新时代中国特色社会主义思想深入人心、推进马克思主义学习型政党和学习型社会建设、满足互联网时代学习需求多样化个性化智能化便捷化的创新举措。

(四)积极参加基层党组织达标创优活动

1.提升党支部建设水平。

按照公司《关于开展创建党支部规范化建设示范点工作的通知》要求，完成创建党支部规范化建设示范点的达标验收工作。

2.提高党组织生活质量。

严格按照要求高质量开好党支部组织生活会，用好批评和自我批评武器，做到触动灵魂、洗涤思想，切实提高组织生活会质量。党支部定期对组织生活现状进行调查分析，梳理问题，研究完善组织生活的内容和措施，不断提高党的组织生活质量。

3.完成党组织按期换届。

严格按照规定的程序和要求做好基层党组织选举工作，公司机关党委批复后即组织召开换届选举大会，选举结果报公司机关党委。

4.实施达标创优评定。结 ……此处隐藏2719个字……践活动。通过主题实践活动，不断拓宽党员发挥作用的平台，激励广大党员立足岗位、履职尽责，推动本单位各项工作任务的圆满完成。

4.党员联系群众活动深入。党员领导干部要建立与党支部联系制度，经常深入联系支部了解情况，参与重大党建活动，指导党支部创造性地开展党建工作，检查督促各项党建工作的落实。党支部领导班子成员要经常深入到群众中去，积极宣传党的路线、方针、政策，深入了解实际情况，虚心听取群众意见、建议和要求，尽力为群众排忧解难。党员要与贫困户结对帮扶，进村入户，访贫问计，与贫困户共谋发展。

5.民主评议党员活动扎实。党支部要定期不定期对党员的现实表现进行分析，每年开展一次民主评议党员活动，一般结合年终考核时进行。通过民主评议党员，评选出优秀共产党员，严肃处置不合格党员;党支部对不合格党员除名、劝退、或者提出“限期改正”。

(四)基本制度规范化

1.党员教育管理制度。重点建立和完善“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、党员定期向党组织汇报思想和工作、党员活动日、党费收缴管理、组织关系接转、党籍管理、流动党员管理等制度。

2.党员发展工作制度。重点建立和完善入党积极分子培训制度、发展党员民主推荐制度、发展对象培训制度、发展党员政审制度、发展党员公示制度、发展党员预审制度、发展党员责任追究制度和预备党员教育管理制度。根据《中国共产党发展党员工作细则》的有关规定，有计划、按程序做好党员发展工作。

3.党内监督工作制度。重点建立和完善党务公开、述职述廉、重要情况报告、信访处理、谈话和诫勉、党代表工作室建设等制度。

4.党内激励关怀制度。重点建立健全思想政治工作、党内表彰激励、人才培养、谈心谈话、定期慰问、生活关怀等机制，切实关心党员的思想、工作、生活及成长进步，维护党员的合法权益和切身利益。

(五)基本保障规范化

1.活动场所保障。(1)有相对固定的党员活动场所，并悬挂“党员活动室”标识牌;(2)党员活动室内有相关制度上墙：党旗和入党誓词、党员权利和党员义务、党员监督岗、党务公开栏(包括党员参加组织生活情况、党费收缴登记、发展党员情况等内容)、党支部工作制度(党支部工作职责、“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度)、党支部开展主题实践活动情况等;(3)有学习教育必须的硬件设施，如电视机、影碟机、电脑、投影仪等党员电教设备和必要的图书资料;(4)有专人管理党员活动室，做好每次活动的记录并存档。

2.活动经费保障。独立单位党支部的活动经费，按不少于单位工作人员工资总额的2%列入单位行政经费年度预算;专项活动单独列支，保障活动需要。以科室为单位组建的党支部，开展活动也应有必要的经费保障。

(六)基本台帐规范化

1.党组织工作台账。(1)年度工作计划，年度工作总结等;(2)党组织会议记录资料;(3)党组织换届选举工作资料;(4)党务公开资料;(5)考核奖惩资料。

2.党员教育管理台账。(1)党统资料、党员名册、党费收缴使用等基础资料;(2)组织生活会、“三会一课”、党员教育培训等记录资料;(3)民主评议党员工作计划、工作总结、评选优秀共产党员、不合格党员处置情况等资料;(4)党员党籍审定、组织关系接转、来信来访接待等资料;(5)党员学习教育等其它资料。

3.发展党员工作台账。(1)申请入党人员名册、入党积极分子名册、发展对象名册等;(2)确定为入党积极分子和发展对象会议资料;(3)吸收预备党员和预备党员转正会议资料;(4)入党积极分子综合审查材料、发展对象政审材料;(5)发展党员信访件接处情况、组织部门预审情况、公示情况等材料。

4.特色党建工作台账。开展党内主题实践活动情况、特色党建工作情况、经验、资料等。

三、实施步骤

(一)组织实施。各级党组织要组织所属党支部对照《基层党支部规范化建设考评标准》，明确工作目标、举措和责任，把考评指标逐一落实到位，并建立完善相关工作台帐。党支部规范化建设三年内完成，每年申报不低于30%，各单位要根据单位实际积极推进，有序展开，按计划进行。

(二)自评申报。年初，党支部要填报创建申报表，确定党支部规范化建设工作目标;全年严格按照规范化建设标准展开工作，积极抓好每个环节的落地生根;每年10月开展自评，认为已经达标的，申请进行达标验收。

(三)考评验收。要在党支部自评基础上，采取查看台账资料、实地检查走访、开展访谈测评等方式，组织对提出申请的所辖党支部进行考评验收。对初评达标的党支部，按“优秀”或“合格”评出达标等次，及时反馈，11月底前将名单和考评情况复核审定。

(四)复核审定。每年12月，结合党建工作目标管理考核，对各单位初评达标的党支部随机抽查，对评级情况进行审定。抽查比例在各单位初评达标党支部数的30%以上,抽查发现单位初评误差率超过15%或存在故意隐瞒真实情况的，该单位本年度所有初评需推倒重来。

(五)结果运用。各单位党组织要根据党支部规范化建设情况，建立管理台账。评级为“优秀”的党支部，要巩固成果、形成常态;评级为“合格”的党支部，要努力升级、争创优秀;尚未达标的党支部，要制订整改提高方案，采取得力措施，抓紧整改。

四、组织领导

(一)统一思想，提高认识。开展基层党支部规范化建设工作，是贯彻习近平总书记全面从严治党、适应党建新常态的基本要求，是进一步加强党员队伍教育管理、推进党组织工作制度化、规范化、科学化的一项重要举措，是充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员干部先锋模范作用的有效载体，对提高党建工作水平、推动各项工作顺利开展具有重要作用，各级党组织务必统一思想，提高认识，把党支部规范化建设工作抓紧抓实，抓出成效。

(二)加强领导，落实责任。基层党组织要把党支部规范化建设工作摆上重要议事日程，切实加强组织领导，建立责任机制。落实党组(党委)书记第一责任人制度，形成党组(党委)书记亲自抓、分管领导直接抓，各支部书记具体抓的工作局面，有领导、有计划地精心组织实施，推动工作落实，提高党组织建设管理水平。

(三)典型引路，注重宣传。各单位党组织要加大宣传力度，大力推介在开展基层党支部规范化建设中涌现出来的先进典型，及时总结提炼好的经验做法，形成党建工作创新成果，并广泛宣传推广，促进党支部规范化建设整体水平的全面提升。各单位好的经验做法、创新成果要及时报送，向有关媒体推介。

(四)精心组织，务求实效。开展基层党支部规范化建设工作，要高起点谋划，高标准推进，高质量完成。要紧紧围绕单位中心工作来加强党支部规范化建设，把开展党建工作与完成业务工作结合起来，牢固树立“党建+”理念，积极探索和总结党支部工作法，切实把党支部规范化建设各项工作任务落到实处，通过发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，促进本单位各项工作任务圆满完成。

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