第一责任人抓党风廉政建设工作述职报告
按照县委要求,现将本人2018年履行第一责任人职责,抓党风廉政建设工作情况报告如下:
一、履职情况
(一)严明政治纪律筑牢思想防线
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻新时代党的建设总要求,把党的政治建设摆在首位,强化“四个意识”,坚定“四个自信”,扎实有序推进“讲严立”专题警示教育活动。一是扎实开展警示教育学习。我镇组织中国特色社会主义思想、党的十九大精神、习近平总书记全面从严治党系列重要讲话和“讲严立”方面的重要论述等新思想新理论专题学习场人次,集中开展党员活动日次,集中讲廉政党课次、重温入党誓词6次,集中观看警示教育片场人次。二是开展专题警示教育研讨会次、专题警示教育民主生活会次。对照‘三严三实’原则,围绕“不忘初心忘没忘?牢记使命牢不牢”,积极开展研讨,深入查摆问题,认真开展批评与自我批评,共查摆问题6类127个,全部整改到位。真正做到以整改促进思想和工作提升。二是规范权力运行。每月召开一次镇党委扩大会议,研究部署党风廉政建设和反腐败工作,围绕建立健全内容科学、程序严明、配套完备、有效管用的反腐倡廉制度体系,抓住扶贫、民政等权力行使的重点领域和关键环节,强化权力运行事前、事中和事后监控,不断深化惩治和预防腐败体系建设。建立完善并认真落实领导干部个人重大事项报告制度、谈心谈话制度、述职述廉制度。始终坚持民主集中制原则,严格执行“三重一大”制度。三是全力支持纪委工作。配齐配强镇纪委人员,积极支持“三转”,做到聚焦主责主业,强化监督执纪问责。
(二)坚持以上率下,转变干部作风
一是始终把党风廉政建设摆在突出位置,带头落实党风廉政建设责任制和中央八项规定精神,树牢廉洁从政意识,以身作则,廉洁自律,从不干预和插手重点项目、重大投资、大额采购及其他经济活动。二是弛而不息纠正“四风”。对干部作风问题经常抓、深入抓、持久抓,持续深化“酒桌办公”专项整治工作,与镇村干部签订杜绝“酒桌办公”承诺书,全年未发现违反中央八项规定精神的问题。三是积极开展以“坚定讲看齐、提振精气神、强化执行力”为主题的作风建设年活动。以作风攻坚促脱贫攻坚,确保圆满完成脱贫摘帽任务。2018年作风督察次,印发通报期,问责人次。四是坚决破除形式主义官僚主义。我镇在工作中贯彻落实县委决策与实际工作融合不够。没有运用新理念新思想新方法开展工作,开拓创新意识不强。对县委安排部署的工作,满足于完成任务,缺乏特色和亮点,仍然存在以会议落实会议,以文件落实文件的现象。比如,发文件、定制度,主要是根据上级文件“照搬照抄”,结合实际创新少。在担当履责方面,存在重用轻管现象,怕管严了、限制多了,影响工作目标任务的完成,没有把从严管理监督干部工作摆上重要位置。我镇结合民主生活会,认真查摆形式主义、官僚主义问题,列出问题清单,制定整改措施,强化监督问责,力促整改到位。同时,通过每周镇村干部集中点名会议、支部主题党员活动日等多形式,组织学习贯彻习近平总书记关于反对形式主义、官僚主义的重要论述,引导全镇党员干部始终保持政治上的清醒与坚定。
(三)压实主体责任 严格监督执纪
一是坚持开展“主体责任”谈话工作,按照主体责任谈话要求,去年共约谈班子成员和村两委主要负责人进行廉政谈话24人次。二是强化案件查办。更加注重领导、督促镇纪委查处违纪案件,协调解决案件审查工作中遇到的实际困难和问题。2018年镇纪委共立案起,结案件,给予党纪处分人,收缴违纪资金122332元。与往年相比执纪力度进一步加大,持续释放了严格监督执纪问责的强烈信号。三是充分运用好“四种形态”。要求镇纪委坚持抓早、抓小、抓苗头,把纪律挺在前面,通过咬耳扯袖,对问题早发现、早纠正、早查处。
(四)强化第一责任推动廉政建设
一是强化“第一责任人”意识。年初,及时调整党风廉政建设和反腐败工作领导小组成员,加强组织领导,认真履行党委主体责任和第一责任职责,严格做到重大问题亲自过问、重要环节亲自协调、重要案件亲自督办。严格落实“一岗双责”制度,把党风廉政建设融入到领导班子建设、干部队伍建设和党的建设之中,与经济社会发展各项任务同部署、同落实、同检查、同考核,为全镇经济社会各项事业健康发展提供坚强的政治保障和纪律保障。二是切实抓好巡视巡察反馈问题整改工作。先后主持召开市、县脱贫攻坚巡察问题整改落实会议和县委常规巡察问题整改落实会议。落实整改扶贫专项巡察问题个、常规巡察问题个、村居巡察问题个。三是不断推进村级党风廉政建设。紧盯村级党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力“三大问题”,精准发力,组织开展监督检查,发督察通报期,通报批评6人次。同时,与村基层党组织签订了《党风廉政建设责任书》和《党风廉政建设承诺书》,有力推动了基层党风廉政建设工作,确保了全镇风清气正的良好政治生态。
二、存在问题及原因
存在问题:一是形式主义、官僚主义一定程度存在;二是责任意识、担当意识有所减弱;三是廉政教育和干部管理常态化机制有待于完善;四是违纪违规行为仍有发生,监督执纪问责力度有待进一步加强。问题成因:1、缺乏担当精神,本领能立不足。落实政策缺乏结合实际的融会贯通,工作创新不足,满足于工作任务完成,缺乏工作成效。2、政治理论学习不足,没有学深悟透、武装头脑,理想信念不牢,宗旨意识强。3、对廉政学习教育的重要性和对干部严管就是厚爱的认识不足,制度不完善、执行不到位。4、落实“主体责任”认识有待提升,“一岗双责”还没真正压实,监督执纪“四种形态”没有效运用。
三、下一步工作打算
新的一年,我将深入学习贯彻党的十九大精神,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,认真贯彻落实县委全会精神,强化管党治党责任,持续推动全面从严治党向基层延伸,抓牢抓实我镇党风廉政建设和反腐败工作。
一是持续压实“两个责任”,强化“一岗双责”,有效落实党风廉政建设责任制各项任务。
二是持续加强作风建设,坚持问题导向,以“踏石留印、抓铁有痕”的干劲和“一抓到底”的精神,彻底转变作风,形成转作风常态化、长效化。
三是持续聚焦扶贫民生领域,坚决从严整治侵害群众利益的不正之风和腐败问题。
四是持续强化监督执纪问责力度,严标准、严措施、严纪律,将反腐倡廉建设各项工作落到实处,努力开创我镇党风廉政建设工作新局面。